EPAV S.A. firma acuerdo para implementar el Programa PEC en sus centros de trabajo

EPAV S.A. dio un paso importante hacia el fortalecimiento de la seguridad laboral al firmar un acuerdo para la implementación del Programa PEC (Programa de Empresa Competitiva) en sus distintos centros de trabajo.

La firma estuvo encabezada por Roberto Vidal Molina, gerente general de EPAV S.A., y Patricio Fernández Riveaud, gerente de Atención a Clientes del sector construcción de Mutual de Seguridad, quienes destacaron el compromiso de la empresa con la mejora continua en la prevención de riesgos y el bienestar de los trabajadores.

El acuerdo involucra la participación activa de diversas áreas clave de EPAV S.A., incluidas Jocelyn Monsalve Venegas, jefa Corporativa de Prevención de Riesgos, Calidad, Medio Ambiente y Sostenibilidad; Sandra Hernández Ramírez, jefa de Administración, Finanzas y Control de Gestión; y Claudio López, jefe de Maquinarias. Con su participación, la empresa refuerza su compromiso integral con la seguridad y la competitividad, alineando esfuerzos en todas sus operaciones.

El Programa PEC busca optimizar la gestión de riesgos, mejorar la productividad y fomentar una Cultura Preventiva sólida. Con esta firma, EPAV S.A. se compromete a implementar este modelo en todos sus centros de trabajo, asegurando que la seguridad y salud ocupacional se mantengan como prioridades estratégicas para la organización.